工伤证和工伤认定书是不一样的,
工伤认定书是员工受伤后,在法律权威部门机构的鉴定之后,由机构的负责出具法律文书。员工受伤了以后,需要经过劳动部门的相关认定,同时也是由劳动部门提出的工伤认定。
工伤证是有相关的法律机关认定以后,才发放的一个证件,这和证件书是一样的效果,可以有持续的法律作用,而生活中还有许多的补助。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十六条规定:职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(一)因故意犯罪;
(二)醉酒导致伤亡的;
(三)自残或者自杀的。
上一篇:灵隐寺济公殿
下一篇:计算机应用领域
相关文章
工伤保险怎么报销
06月06日
工伤保险法
02月27日
工伤如何认定
02月21日
江苏省工伤保险条例
02月16日
工伤十级赔偿标准
02月11日
工伤怎么赔付
02月06日
最新文章
王者荣耀代言人
纳米海绵
热爱生活
酒驾全责吗
柳青创业史
尿血是什么病
热门文章
翊怎么读
美仑美奂
阿胶的作用和功效
不负昭华
衣服静电怎么办
陆游筑书巢文言文翻译